Equidad, Igualdad e Inclusión
Un Compromiso Fundamental
En Estudio Pochini, nuestra política de diversidad e igualdad no es solo un compromiso ético: es parte de nuestra identidad. La salud, entendida como un derecho humano, debe garantizarse desde un enfoque inclusivo, y lo mismo aplicamos a nuestro propio funcionamiento.
Diversidad
Una fortaleza, no una diferencia.
Promovemos un equipo plural que refleje la complejidad de la sociedad argentina, basado en el respeto, la equidad y la eliminación de barreras, incluyendo:
- Personas con discapacidad, edad y trayectorias diversas, formación profesional variada, orígenes étnicos y culturales, religión y creencias.
Aplicación Concreta
- Procesos de selección sin sesgos: Evaluamos por capacidad y compromiso, con CVs ciegos y paridad en entrevistas.
- Flexibilidad laboral con perspectiva de cuidado: Contemplamos realidades diversas (licencias, asistencia médica, prácticas religiosas).
- Capacitación continua: En interculturalidad, discapacidad y salud con enfoque de derechos.
- Lenguaje y prácticas inclusivas: Usamos lenguaje claro, no sexista, accesible y empático.
- Interacción profesional equitativa: Promovemos la participación horizontal donde cada voz cuenta.
Inclusión real
- Tolerancia Cero a la Discriminación: Cualquier acto de discriminación, acoso o exclusión será tratado de forma inmediata y confidencial.
- Monitoreo y Mejora: Evaluamos anualmente nuestras prácticas de inclusión y aprendemos de nuestros errores.
- Inclusión como Parte de Nuestra Visión del Derecho a la Salud: Practicamos internamente lo que exigimos externamente: justicia, empatía y diversidad.
CONCEPCIÓN INTEGRAL