Código de Conducta
Ética y compromiso en cada acción
En Estudio Pochini, creemos que ejercer el derecho a la salud es mucho más que litigar: es actuar con ética, empatía y compromiso social en cada paso que damos. Este Código de Conducta establece los principios que guían nuestra práctica profesional, nuestro trabajo en equipo y nuestra relación con quienes confían en nosotros.
No es solo una lista de reglas: es una declaración de cómo entendemos nuestro rol como abogados y abogadas al servicio de un derecho humano esencial.
Todos los integrantes del estudio —socios, asociados, pasantes, personal administrativo y consultores externos— nos comprometemos a cumplir y promover estos principios en nuestra labor diaria:
- Compromiso con la Ética Profesional
Actuamos con integridad, honestidad y transparencia.
Cada acción legal que emprendemos —desde redactar un amparo hasta asesorar a una persona que atraviesa una situación de salud compleja— debe estar alineada con los principios del derecho y los derechos humanos.
Ejemplo: si representamos a un paciente frente a una obra social, no podemos asesorar al mismo tiempo a esa entidad.- Enfoque Humano y Empático en la Atención
La salud toca fibras sensibles. Por eso, tratamos a cada persona con respeto, calidez y sin juicios. Escuchamos activamente, hablamos con claridad y evitamos tecnicismos innecesarios.
Priorizamos el bienestar emocional de nuestros clientes, especialmente cuando están atravesando situaciones vulnerables.
Ejemplo: en entrevistas con personas con enfermedades crónicas, evitamos interrumpir, damos tiempo para expresar sus emociones y explicamos cada paso con sencillez.- Inclusión, Respeto y Trabajo Colaborativo
Fomentamos un ambiente de trabajo basado en el respeto por las diferencias. Valoramos la pluralidad de miradas, experiencias y trayectorias.- Compromiso con la Formación Continua
El derecho a la salud evoluciona constantemente. Por eso, nos mantenemos actualizados en jurisprudencia de cada uno de los fueros donde litigamos, aplicamos procesos y métodos para instrumentar casi todas las acciones que llevamos adelante.
Ejemplo: un abogado que litiga contra obras sociales debe leer y alimentar nuestra biblioteca de Jurisprudencia en Salud, una de las más grandes del país.- Confidencialidad y Protección de la Información
La información de nuestros clientes es confidencial y debe ser tratada con máxima reserva. Protegemos los datos personales y sensibles (historia clínica, diagnósticos, etc.) con responsabilidad profesional y según la normativa vigente (Ley de Protección de Datos Personales N° 25.326).- Impacto Social y Compromiso con el Acceso a la Justicia
Trabajamos por una sociedad más justa, donde el acceso a la salud no sea un privilegio. Asumimos casos estratégicos, promovemos litigios colectivos y participamos en actividades pro bono que tengan impacto real en la comunidad.
Ética y compromiso en cada acción
En Estudio Pochini, creemos que ejercer el derecho a la salud es mucho más que litigar: es actuar con ética, empatía y compromiso social en cada paso que damos. Este Código de Conducta establece los principios que guían nuestra práctica profesional, nuestro trabajo en equipo y nuestra relación con quienes confían en nosotros.
No es solo una lista de reglas: es una declaración de cómo entendemos nuestro rol como abogados y abogadas al servicio de un derecho humano esencial.
Todos los integrantes del estudio —socios, asociados, pasantes, personal administrativo y consultores externos— nos comprometemos a cumplir y promover estos principios en nuestra labor diaria:
- Compromiso con la Ética Profesional
Actuamos con integridad, honestidad y transparencia.
Cada acción legal que emprendemos —desde redactar un amparo hasta asesorar a una persona que atraviesa una situación de salud compleja— debe estar alineada con los principios del derecho y los derechos humanos.
Ejemplo: si representamos a un paciente frente a una obra social, no podemos asesorar al mismo tiempo a esa entidad.- Enfoque Humano y Empático en la Atención
La salud toca fibras sensibles. Por eso, tratamos a cada persona con respeto, calidez y sin juicios. Escuchamos activamente, hablamos con claridad y evitamos tecnicismos innecesarios.
Priorizamos el bienestar emocional de nuestros clientes, especialmente cuando están atravesando situaciones vulnerables.
Ejemplo: en entrevistas con personas con enfermedades crónicas, evitamos interrumpir, damos tiempo para expresar sus emociones y explicamos cada paso con sencillez.- Inclusión, Respeto y Trabajo Colaborativo
Fomentamos un ambiente de trabajo basado en el respeto por las diferencias. Valoramos la pluralidad de miradas, experiencias y trayectorias.- Compromiso con la Formación Continua
El derecho a la salud evoluciona constantemente. Por eso, nos mantenemos actualizados en jurisprudencia de cada uno de los fueros donde litigamos, aplicamos procesos y métodos para instrumentar casi todas las acciones que llevamos adelante.
Ejemplo: un abogado que litiga contra obras sociales debe leer y alimentar nuestra biblioteca de Jurisprudencia en Salud, una de las más grandes del país.- Confidencialidad y Protección de la Información
La información de nuestros clientes es confidencial y debe ser tratada con máxima reserva. Protegemos los datos personales y sensibles (historia clínica, diagnósticos, etc.) con responsabilidad profesional y según la normativa vigente (Ley de Protección de Datos Personales N° 25.326).- Impacto Social y Compromiso con el Acceso a la Justicia
Trabajamos por una sociedad más justa, donde el acceso a la salud no sea un privilegio. Asumimos casos estratégicos, promovemos litigios colectivos y participamos en actividades pro bono que tengan impacto real en la comunidad.
PRÁCTICA DE CONDUCTA